本网讯(易胜前)7月31日，根据市委、市政府“四治”工作会议精神和安排部署，我所召开整治散、懒、玩、浮等不良作风及上半年工作总结会议。
会上，所党委委员、副所长吴龙云同志、所工会主席樊韶平同志和所长助理龚建华同志分别宣读了 《株洲市农业科学研究所关于转发（中共株洲市委关于整治散、懒、玩、浮等不良作风的决定）的通知》、《株洲市农业科学研究所关于成立作风建设领导小组的通知》和《株洲市农业科学研究所关于在全所整治散、懒、玩、浮等不良作风的实施方案》及《关于号召全所干部职工积极参与集体活动的通知》等相关文件。
所党委副书记、凌文彬同志就我所的“四治”工作作了安排部署。他指出，这次市委在全市开展的散、懒、玩、浮等不良作风整顿工作，是转变干部作风的重要举措，是实现我市“保二争一、跨越发展”的有效保障。开展“四治”工作，必须以严治顽，以严惩劣，严管重罚；要坚持齐抓共管、多管齐下，避免走过场、表面化，务求有触动、有震动、有突破、有实效，力求做到“治有重点，整有方向，改有效果”。
所长兼党委书记程建强同志对“四治”工作提出四点要求，一是要加强领导，领导干部要率先垂范，从自身抓起，加强对分管工作的监管力度。二是要加强宣传教育，要把这次“四治”工作中的实施举措全面贯彻落实到位，各部门要深刻领会这次“四治”工作的实质意义，要把当前的工作结合起来，针对部门存在的作风建设问题，制定出整改方案并加以落实，同时注重抓好正反面典型的宣传教育工作；三是要运用惩罚措施，加强督查整改力度，各部门负责人为第一责任人，对于存在的作风建设问题要及时提出具体整改举措和回复意见，进一步促进本部门工作健康有序发展；四是要建立健全制度。此次“四治”工作是长期性的，只有开头，没有结尾。各部门务必建立长效机制，始终贯彻落实工作实施方案，时刻不能松懈，时刻保持自警性，坚决把该项工作当作政治生活中的一件大事来抓。最后，程建强同志作了2009年上半年工作总结报告，并对下半年工作作了具体的安排部署。
大会由所党委委员、副所长罗智勇同志主持，全所干部职工参加了会议。